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《国内生保》業務推進役(契約社員)

《求人企業》
国内生保 

《ポジション》
業務推進役(契約社員)*

《仕事内容》
【配属部署】
総務部 ファシリティチーム

【部署ミッション】
効率的なオフィス環境の構築・整備を推進する

【主な業務】
(1)ファシリティマネジメント                                    
(2)セキュリティマネジメント
(3)BCP・リスクマネジメント                                                                         
(4)外部委託先管理                                       
(5)車両管理

《応募資格》
想定年齢30歳~58歳(長期勤続によるキャリア形成のため)

【必須要件】
総務・ファシリティマネジメントの実務経験が10年以上ある方                                                                                                   

【加点要件】
・情報を集め、正確な状況把握をもとに判断のできる方
・部門間の調整を行い、円滑に社内調整ができる方                  
・Excelで関数を使用したデータ作成・分析ができる方      
・PowerPointによる資料作成ができる方

【学歴】
・高卒以上

《勤務地》
東京

《雇用形態》
契約社員

《勤務時間》
9:00~17:00

《給与・待遇》
想定年収:250万円~500万円程度
規定により優遇

《会社概要》
国内生保

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《国内生保》資産運用 担当(総合職/正社員/全国型)

《求人企業》
国内生保 

《ポジション》
資産運用 担当(総合職/正社員/全国型)*

《仕事内容》
【配属部署】
資産運用部 資産運用チーム

【主な業務内容】
《資産運用関連業務》
(1)クレジット投資(通常の社債等含む)の実行・モニタリング
(2) 証券化商品などの新規投資実行・モニタリング
(3) オルタナティブ投資の新規案件検討・実行・モニタリングなど。


《応募資格》
想定年齢50歳~60歳(長期勤続によるキャリア形成のため)

【必須要件】
・ 資産運用(フロント・ミドル(リスク管理))部門、もしくは金融機関での与信関連業務、クレジット関連投資の分野で、管理職経験  のある方。
・ 上記の経験が豊富(20年以上)で、役員、部長の相談役、指南役としての役割が務まる方。

【学歴】
・大学卒以上

《勤務地》
東京

《雇用形態》
正社員

《勤務時間》
9:00~17:00

《給与・待遇》
想定年収:850万円~1000万円程度
規定により優遇

《会社概要》
国内生保

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《外資系生保》代理店ビジネス本部 代理店マーケティング担当 地域限定職

《求人企業》
外資系生保 

《ポジション》
代理店ビジネス本部 代理店マーケティング担当 地域限定職*

《仕事内容》
20~25店の当社登録代理店を担当し、主に訪問により教育・育成・管理する業務

1 代理店個別にコンサルティングの実施
 (代理店の経営・販売の態勢作りに関する代理店主に対するサポート)
2 代理店主や募集人を集めての集合研修の実施
(保険商品・販売手法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等)
3 代理店募集人に対する個別指導の実施
(保険商品・販売手法・営業事務・コンプライアンス等)
4 新規代理店見込の獲得と登録

《応募資格》
想定年齢25歳~39歳(長期勤続によるキャリア形成のため)

【Must要件としての業務経験】
1 大卒以上の方
2 社会人経験2年以上の方
3 営業経験者
(B to B、B to Cでの営業経験がある方)
4 普通自動車運転免許を所持している方

【Want要件としてあると尚良い業務経験】
保険・証券・銀行等 金融機関の営業経験者

【Must要件としてのスキル】
1 コミュニケーション力をお持ちの方
2 自走して物事を進めることができる方
3 行動力がある方
4.顧客視点を持った考え方ができる方

【Want要件としてあると尚良いスキル】
1 常に先を考え、予測しながら行動に移せる方


《勤務地》
東京、名古屋、和歌山、姫路

《雇用形態》
正社員

《勤務時間》
9:00~17:00(休憩1時間)

《給与・待遇》
想定年収:450万円~750万円程度
規定により優遇

《会社概要》
外資系生保

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《金融持株会社》アセットマネジメント事業 管理部門マネージャー

《求人企業》
金融持株会社 

《ポジション》
アセットマネジメント事業 管理部門マネージャー*

《仕事内容》
買収するアセットマネジメント事業の管理部門全般マネジメント。
具体的には、
(1)人事:労務管理、制度・規程見直し等。
(2)総務(資産台帳管理、株主総会運営、BCPなど)
(3)経理(経理全般、会計士との連携業務)などを管理する。

《応募資格》
 年齢 不問

必須:管理部門マネジメント経験
尚可:金融業界経験
尚可:英語力
英語がビジネスレベルの方優遇 (社内幹部ミーティングは英語)

《勤務地》
東京

《雇用形態》
正社員(試用期間あり)

《勤務時間》
09:00 ~ 18:00 休憩時間60分

《給与・待遇》
想定年収:600万円~800万円程度
規定により優遇

《会社概要》
金融持株会社

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《外資系銀行》コンプライアンス統括部(金融犯罪対策)

《求人企業》
外資系銀行 

《ポジション》
コンプライアンス統括部(金融犯罪対策)*

《仕事内容》
金融犯罪対策ラインにおいて、AML/CFT管理態勢整備、現場指導、モニタリング、各種報告資料作成等
特に外為関連業務に係る管理態勢整備及びモニタリング

《応募資格》
想定年齢26歳~32歳(長期勤続によるキャリア形成のため)

【経歴】
・銀行実務、特に外為実務、AML/CFT及びコンプライアンス関連業務等に関する経験(必須)
・(外銀等で)外為もしくはAML/CFTに係るコンプライアンス業務の実務経験(任意)

【学歴】
不問

【語学】
英語ができれば尚可

【スキル】
・高い倫理観、コミュニケーション能力(必須)
・PCスキル(Word / Excel / PowerPoint): 中級レベル以上(必須)

【求める人物像】
社会的ニーズ、国際規制を先取りして問題意識を持て自ら意欲的に対処できる人

《勤務地》
東京

《雇用形態》
正社員

《勤務時間》
8:45~17:15(標準労働時間)

《給与・待遇》
想定年収:400万円~600万円程度
規定により優遇

《会社概要》
外資系銀行

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《外資系銀行》コーポレートバンカー/法人営業RM (営業第2部/AVP)

《求人企業》
外資系銀行 

《ポジション》
コーポレートバンカー/法人営業RM (営業第2部/AVP)*

《仕事内容》
【法人営業担当者
・融資業務を中心とした各種バンキングビジネスの推進
・業況のフォロー・モニタリング(顧客対応、内部資料作成等)


《応募資格》
想定年齢26歳~35歳(長期勤続によるキャリア形成のため)

【学歴】
大学卒以上

【語学】
英語力不問

【スキル】  
・原則として、金融機関で法人営業を3年以上経験している方

【その他(求める人物像)】
・コミュニケーション能力を持ち、行内外でリレーションを構築できる方
・新しいビジネスに積極的に取り組みたいと考える方
・責任感を持ち、業務に粘り強く取り組める方
 
《勤務地》
東京

《雇用形態》
正社員

《勤務時間》
8:45~17:15 (標準労働時間)

《給与・待遇》
想定年収:500万円~800万円程度 
規定により優遇

《会社概要》
外資系銀行

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《国内生保》経理部 スタッフ職(一般事務/正社員)

《求人企業》
国内生保 

《ポジション》
経理部 スタッフ職(一般事務/正社員)*

《仕事内容》
【配属部署】
経理部(証券業務チーム・資金チーム)

【部署ミッション】
有価証券関連のバック業務
入出金等の資金関連業務

【主な業務内容】
有価証券取引に関する約定関連業務、有価証券システムへの情報入力及びデータ出力、当局への有価証券関連の取引報告書作成等。一部、ファームバンキングを用いての送金業務有り

《応募資格》
想定年齢25歳~35歳(長期勤続によるキャリア形成のため)

【必須要件】
・生損保、銀行、証券等の金融機関における有価証券取引関連部署での勤務経験者
・PC(Word、Excel等)及び有価証券システムを利用した業務遂行が可能な方

【加点要件】
・特に、外国債券及び為替予約のバック業務の経験者
・有価証券取引に関する決算報告業務の経験ある方

【学歴】
・大卒以上
 
《勤務地》
東京

《雇用形態》
正社員

《勤務時間》
9:00~17:00(休憩1時間)

《給与・待遇》
【モデル年収例】※経験と能力により考慮します。
年収340万円~(月給支給、賞与、時間外勤務手当含む)

《会社概要》
国内生保

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《外資系生保》ビジネスクオリティチームManager(管理職/女性優遇)

《求人企業》
外資系生保 

《ポジション》
ビジネスクオリティチームManager(管理職/女性優遇)*

《仕事内容》
【具体的な業務】
(1)Diversity & Inclusion(D&I)推進に関する施策の企画・実行
(2)企業理念の推進業務、他

【役割】
チームリーダーのもと、D&Iおよび企業理念推進の担当マネージャーとして、経営層を含めた全社員を巻き込みながら施策を立案・実行していだだきます。また、周年事業の企画・運営など社内イベントにも携わっていただきます。

《応募資格》
想定年齢32歳~39歳(長期勤続によるキャリア形成のため)

【学歴】
・4年制大学卒業以上

【経験】
・小規模のプロジェクト経験(必須)
・企画業務経験(必須)

【資格等】
・特になし

【スキル】
・PC基本スキル(Word/Excel/Powerpoint)(必須)
・対人調整力(必須)
・コミュニケーション能力(必須)
・問題解決力(必須)
・英語能力(TOEIC:800点程度)(尚可)

【コンピテンシー】
・高い倫理観を持っている
・全社的な視野を持ちながら、自ら課題を見出し、新しいことに挑戦する意欲がある
・多様なメンバーを巻き込みながら、より良い結果を導くことができきる

《勤務地》
東京

《雇用形態》
正社員(試用期間3ヶ月)

《勤務時間》
9:30~17:30(休憩1時間)

《給与・待遇》
想定年収:850万円~1000万円程度
規定により優遇

《会社概要》
外資系生保

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《外資系生保》数理エリアManager(管理職/女性優遇)

《求人企業》
外資系生保 

《ポジション》
数理エリアManager(管理職/女性優遇)*

《仕事内容》
 【具体的な業務】
(1)商品数理チーム
・商品開発業務
・収益管理業務、他

(2)数理チーム
・日本会計基準/米国会計基準の決算業務
・リスク管理業務
・収益管理業務、他

※配属先は、応募者の適性を判断し弊社が決定します。

【役割】
・チームリーダーのもと、Manager(管理職)として上述の業務を担当していただきます。
・商品部門、財務部門、運用部門、リスク管理部門、IT部門、親会社等と連携し業務を行います。

《応募資格》
想定年齢32歳~39歳(長期勤続によるキャリア形成のため)

【学歴】
・4年制大学卒業以上

【経験】
(1)商品数理チーム
・生命保険会社で商品開発経験、もしくは保険数理の実務経験を有する方(尚可)
・金融工学に対する知識・経験を有する方(尚可)

(2)数理チーム
・生命保険会社での数理業務の実務経験を有する方(尚可)
・数理ソフトを用いたプロジェクション業務の実務経験(尚可)

※共通:マネジメント経験を有する方(尚可)

【資格等】
・日本アクチュアリー会資格正会員(必須)
 (もしくは、2年以内に確実に正会員になることが見込まれる準会員)

【スキル】
・PC基本スキル(エクセル・アクセス・VBA)(必須)
・ビジネスレベルの英語力(尚可)
 ※業務により、グループ会社と英語によるコミュニケーション(E-mail等)が発生します。

【コンピテンシー】
・新しいことに積極的に取り組むチャレンジ精神を持っていること。
・現状に追認することなく、常に業務改善を心がけ、また新しいアイデアを持って業務を行うことができること。
・チームの一員として、チームメンバーと協力しながら、組織・会社に貢献できること。
・責任感を持って、自分に与えられた仕事を最後まで取り組めること。

《勤務地》
東京

《雇用形態》
正社員(試用期間3ヶ月)

《勤務時間》
9:30~17:30(休憩1時間)

《給与・待遇》
想定年収:1000万円~1100万円程度
規定により優遇

《会社概要》
外資系生保

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《外資系生保》ファイナンスエリアManager(管理職/女性優遇)

《求人企業》
外資系生保 

《ポジション》
ファイナンスエリアManager(管理職/女性優遇)*

《仕事内容》
 【具体的な職務】
・決算書の作成、レビュー(JGAPP/USGAPP)
・仕訳の作成、レビュー(JGAPP/USGAPP)
・決算見込の作成、分析(JGAPP/USGAPP)
・経費予算の作成、レビュー
・資金決済に関する承認
・経費清算の承認
・有価証券取引の入力、レビュー
・業務効率化やガバナンス強化を踏まえた業務プロセス改善
・関連プロジェクトのPMやサポート
・ミーティングのファシリテーション

【役割】
・会社の理念に基づいたCFO、チームリーダーの組織運営サポート。
・配下スタッフの教育、育成。

※配属先は応募者の適性を判断し、弊社が決定します。
・配属先:経理チーム、資金管理チーム、運用管理チーム、予算管理チーム

《応募資格》
想定年齢32歳~39歳(長期勤続によるキャリア形成のため)

【学歴】
・4年制大学卒業以上

【経験】
・3年以上の決算実務経験(必須)
・監査法人/保険会社の勤務経験(尚可)
・USGAAPの実務経験(尚可)
なお、上記に加え、下記業務経験があれば尚可
・決算見込作成業務
・予算管理業務
・資金管理業務
・運用管理業務
・プロジェクトマネジメント業務

【資格等】
・ファイナンスに関する知識と経験(必須)
・会計士(日本/米国)、税理士、簿記等の資格(尚可)
【スキル】
・PC基本スキル(ワード・エクセル・パワーポイント)(必須)
・コミュニケーション(文章力、プレゼンテーション能力)(必須)
・英語能力(TOEIC800点程度)(尚可)
・プロジェクトマジメント能力(尚可)

【コンピテンシー】
・対人的調整力
・チームプレーヤー
・責任感が強いこと
・柔軟性
・新しいことにチャレンジする積極性があること
・客観的な視野
・論理的な思考

《勤務地》
東京

《雇用形態》
正社員(試用期間3ヶ月)

《勤務時間》
9:30~17:30(休憩1時間)

《給与・待遇》
想定年収:850万円~1000万円程度 
規定により優遇

《会社概要》
外資系生保

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《外資系生保》販売コンプライアンスチームManager(管理職/女性優遇)

《求人企業》
外資系生保 

《ポジション》
販売コンプライアンスチームManager(管理職/女性優遇)*

《仕事内容》
 【具体的な業務】
(1)販売管理業務
・契約モニタリングに関するデータの収集・加工・分析
・契約モニタリング等を通じて把握した問題点やリスクに関する社内報告と代理店指導
・代理店営業担当者への販売管理に関する教育の企画・立案

(2)代理店管理業務
・代理店点検の企画・運営
・販売管理に関する代理店本部への情報提供やヒアリング

《応募資格》
想定年齢32歳~39歳(長期勤続によるキャリア形成のため)

【学歴】
・4年制大学卒業以上

【経験】
・生命保険会社勤務経験(必須)
・本社管理部門、コンプライアンス部門の勤務経験(尚可)

【資格等】
・生命保険に関する基礎的知識(必須)

【スキル】
・PC基本スキル(ワード・エクセル・パワーポイント・アクセス)(必須)
・コミュニケーション(文章力・プレゼンテーション能力)(必須)
・英語能力(TOEIC600点程度)(尚可)

【コンピテンシー】
・高い倫理観で誠実なコミュニケーションや行動をとる。
・自らオーナーシップをもって課題に取り組む。
・現状から課題を発見し、常に新しい方法を考える。
・困難な状況でも正しい判断が出来る。
・客観的な視野
・論理的な思考

《勤務地》
東京

《雇用形態》
正社員(試用期間3ヶ月)

《勤務時間》
9:30~17:30(休憩1時間)

《給与・待遇》
想定年収:850万円~1000万円程度 
規定により優遇

《会社概要》
外資系生保

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